Theo Ths Đặng Thị Minh Phượng – Chánh Văn phòng, Sở Y tế tỉnh, qua 2 năm đạt khá, năm 2016 Sở Y tế tỉnh được UBND tỉnh xếp hạng tốt trong công tác cải cách hành chính; Sở Y tế là một trong 9 Sở xếp hạng tốt về cải cách thủ tục hành chính, hiện nay Sở Y tế tiếp tục cung cấp và triển khai dịch vụ công trực tuyến mức độ 3, 4.
Để có được kết quả đó, Lãnh đạo Sở Y tế đã tiếp tục cải cách chế độ công chức, công vụ và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức.
Xác định rõ vị trí, cơ cấu và tiêu chuẩn chức danh công chức trong các cơ quan và chức danh viên chức trong các đơn vị sự nghiệp của ngành để làm cơ sở cho việc tuyển dụng, bố trí và sử dụng cán bộ, công chức, viên chức ngành y tế (NVYT) có hiệu quả.
Tăng cường thanh tra, kiểm tra việc thực hiện công vụ và chịu trách nhiệm về những vi phạm trong thực thi công vụ của NVYT thuộc phạm vi quản lý.
Nghiên cứu, đề xuất đổi mới phương thức và nội dung chương trình đào tạo, bồi dưỡng NVYT theo hướng thiết thực, sát với yêu cầu thực tế, nâng cao kỹ năng hành chính, đảm bảo giải quyết tốt nhất các yêu cầu của tổ chức và công dân; đề xuất chính sách thu hút người tài, góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.
Nâng cao chất lượng công tác: tuyển dụng, đánh giá, bố trí và sử dụng NVYT ở các đơn vị trực thuộc; định kỳ báo cáo tình hình và kết quả với Lãnh đạo cấp trên.
Nghi Anh