HĐND tỉnh đã thông qua Nghị quyết sửa đổi, bổ sung Nghị quyết số 17 ngày 11/12/2010 của HĐND tỉnh về chế độ ưu đãi đối với các ngành: Y tế, Giáo dục và Đào tạo, Văn hóa, thể dục và thể thao; Nghị quyết số 03 ngày 8/7/2015 của HĐND tỉnh về việc quy định chế độ hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức, xây dựng nguồn cán bộ quy hoạch dự bị dài hạn và thu hút nhân tài trên địa bàn tỉnh Khánh Hòa.
Mục tiêu của nghị quyết trên là tăng mức hỗ trợ để thu hút bác sĩ (BS), cán bộ y tế về công tác tại các cơ sở y tế của tỉnh; điều chỉnh sự mất cân đối trong phân bổ nhân lực y tế giữa thành thị và nông thôn; tăng cường nhân lực khám, chữa bệnh cho tuyến huyện, xã, khu vực nông thôn, miền núi, hải đảo… và góp phần đảm bảo công bằng hơn trong cung cấp các dịch vụ khám, chữa bệnh cho nhân dân.
Liên quan đến nghị quyết này, ông Bùi Xuân Minh - Giám đốc Sở Y tế cho biết: kể từ năm 2009, Sở Y tế đã chủ động xây dựng và tham mưu UBND tỉnh phê duyệt Đề án đào tạo phát triển nguồn nhân lực của ngành Y tế, giai đoạn 2009 - 2012. Đến năm 2013, Sở Y tế tiếp tục xây dựng Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực của ngành giai đoạn 2013 - 2015. Thông qua chủ trương các đề án và kế hoạch đào tạo phát triển nguồn nhân lực này, ngành Y tế đã tham mưu UBND tỉnh đào tạo 289 BS chính quy theo địa chỉ sử dụng và liên thông, 142 cử nhân kỹ thuật y học và các lĩnh vực khác. Hiện nay, 36 BS chính quy và 37 BS đào tạo liên thông đã ra trường công tác, dự kiến đến năm 2020 sẽ có thêm 145 BS ra trường. Đặc biệt, ngành đã cử đào tạo 283 cán bộ có trình độ thạc sĩ, chuyên khoa I và 40 BS chuyên khoa II, 5 tiến sĩ; trong đó có 3 thạc sĩ, 3 tiến sĩ được đào tạo ở nước ngoài.
Song song với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực, UBND tỉnh đã tham mưu HĐND tỉnh ban hành các chính sách thu hút và chế độ đãi ngộ cán bộ y tế về làm việc cho tỉnh. Tuy nhiên, nguồn nhân lực y tế nói chung và trong hệ thống khám, chữa bệnh của tỉnh nói riêng vẫn còn nhiều bất cập. Cụ thể như: số lượng BS có trình độ chuyên môn cao còn ít, chất lượng không đồng đều, phân bố BS chênh lệch giữa các địa phương, miền núi, các tuyến, đặc biệt là các chuyên ngành: lao, ung bướu, tâm thần, giải phẫu bệnh, pháp y… Thậm chí, ngay trong từng bệnh viện, từng đơn vị còn có những bất cập trong việc tuyển dụng làm việc tại các khoa, phòng… vì hiện nay các BS mới ra trường luôn có khuynh hướng chọn môi trường làm việc tốt, có khả năng vận dụng và sử dụng các công nghệ y học hiện đại, các chuyên ngành có khả năng thu nhập cao.
Do đó, để tiếp tục duy trì những kết quả đã đạt được trong công tác y tế và góp phần nâng cao chất lượng khám, điều trị, phòng chống dịch bệnh, cùng với mục tiêu đạt được 8 BS/vạn dân vào năm 2020 mà Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XVII nhiệm kỳ 2015 - 2020 đề ra, việc điều chỉnh bổ sung các chế độ đãi ngộ, chính sách thu hút BS, cán bộ về làm việc tại cơ sở y tế công lập trực thuộc Sở Y tế là một trong những giải pháp hết sức quan trọng và cần thiết.
Việc hỗ trợ một lần cho BS đào tạo chính quy dài hạn (hệ 6 năm) có trình độ đại học trở lên có nguyện vọng về công tác tại cơ sở y tế công lập trực thuộc Sở Y tế được quy định như sau:
- Đối với BS nhận công tác tại trung tâm y tế các huyện, thị xã, thành phố (trong đó có cả phòng khám đa khoa khu vực, trạm y tế xã), Bệnh viện Lao và Bệnh phổi, Bệnh viện Chuyên khoa Tâm thần, Bệnh viện chuyên khoa Da liễu (bộ phận làm công tác phong), Bệnh viện Bệnh nhiệt đới, Trung tâm Pháp y, Trung tâm Cấp cứu 115, các khoa thuộc bệnh viện đa khoa tuyến tỉnh (Cận lâm sàng, Ung bướu, Giải phẫu bệnh, Ngoại thần kinh, Ngoại lồng ngực, Hồi sức cấp cứu - Tích cực và Chống độc, Cấp cứu ban đầu), các đơn vị thuộc hệ dự phòng được nhận hỗ trợ như sau: BS được hỗ trợ 30 triệu đồng (loại giỏi 40 triệu đồng); BS chuyên khoa I, thạc sĩ: 40 triệu đồng; BS nội trú: 50 triệu đồng; BS chuyên khoa II, tiến sĩ: 60 triệu đồng.
- Đối với các BS nhận công tác tại các đơn vị còn lại và các khoa khác của bệnh viện đa khoa tuyến tỉnh được hỗ trợ như sau: BS được hỗ trợ 15 triệu đồng (loại giỏi 30 triệu đồng); BS chuyên khoa I, thạc sĩ: 30 triệu đồng; BS nội trú: 40 triệu đồng; BS chuyên khoa II, tiến sĩ: 45 triệu đồng.
- Đối với các BS nhận công tác ở 2 huyện Khánh Sơn, Khánh Vĩnh và các xã miền núi, hải đảo thuộc các huyện, thị xã còn lại: BS nhận 40 triệu đồng (loại giỏi 50 triệu đồng); BS chuyên khoa I, thạc sĩ: 50 triệu đồng; BS nội trú: 60 triệu đồng; BS chuyên khoa II, tiến sĩ: 70 triệu đồng.
Hồng Hoa